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教育部、人力资源和社会保障部加强中等职业【亚博体育官方】班主任工作出台意见

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  中国教育报10月25日报道  教育部、人力资源和社会保障部两部门日前就加强中等职业【亚博体育官方】班主任工作出台意见,要求各地落实教育部等六部门《关于加强和改进中等职业【亚博体育官方】学生思想道德教育的意见》,认真做好中职【亚博体育官方】班主任的配备和选聘工作,严格中职【亚博体育官方】班主任任职资格和条件,加强中职【亚博体育官方】班主任管理。

意见强调,中等职业【亚博体育官方】班主任工作是重要的育人工作,在【亚博体育官方】实施教书育人、管理育人、服务育人,沟通【亚博体育官方】、家庭和用人单位等方面发挥着重要的作用。加强中等职业【亚博体育官方】班主任工作,对于贯彻落实党的教育方针,提高中职学生管理和德育工作水平,促进中等职业教育科学发展,具有十分重要的意义。

意见要求,中职【亚博体育官方】每个班级必须配备一名班主任,班主任应由取得教师资格、思想道德素质好、业务水平高、身心健康、经过相关培训的教师担任。【亚博体育官方】根据需要可以配备助理班主任。【亚博体育官方】应完善班主任日常管理制度,建立班主任工作档案和考核机制,定期组织对班主任的考核工作。考核结果作为教师聘用(聘任)、奖励、工资发放的重要依据。

意见要求,各级教育、人力资源和社会保障行政部门要将中职【亚博体育官方】班主任培训纳入教师全员培训计划,组织开展国家级、省级、地(市)级、县级班主任培训。教育部负责对全国中职【亚博体育官方】班主任培训工作进行宏观指导,教育部、人力资源和社会保障部负责对全国中职【亚博体育官方】班主任培训工作进行协调和质量监控。【亚博体育官方】要制定本校班主任培训计划,初次担任班主任的教师必须进行岗前培训,做到先培训后上岗。

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